≈ 1.042 – 1.115 € netos por paga
· estimación para soltero/a sin hijos y contrato indefinido (retenciones AEAT 2026)
JORNADA
art. 12
Se pacta una jornada de trabajo efectivo para el año 2024 de 38,5 horas semanales, y máxima de 1757,5 horas anuales. Para los años siguientes de vigencia del Convenio, la jornada de trabajo efectivo se ajustará, en su caso, a los cambios legislativos.
VACACIONES
art. 13
Todas las personas trabajadoras afectadas por este convenio disfrutarán de 33 días naturales y retribuidos de vacaciones al año, o su parte proporcional según la fecha de ingreso en la empresa.
Salario mínimo por categoría según las tablas salariales publicadas en el
BOC.
Es el suelo legal para cualquier empresa del sector
en Cantabria — tu nómina no puede estar por debajo.
Toca tu categoría y compárala con tu nómina.
CATEGORÍA€/MES€/AÑO
Tabla 2026
Salario base de tabla, sin pluses ni antigüedad.
€/mes = importe anual repartido en 15 pagas.
Fuente: BOC-2026-1565.
¿Cobras al menos esto?
Escribe tu salario base arriba — sin pluses ni antigüedad — y te decimos en 30 segundos si estás por debajo de tu tabla.
Página pública generada a partir de las tablas oficiales del BOC.
Se actualiza con cada revisión salarial del convenio.
Verificado contra el registro de convenios del Ministerio de Trabajo (REGCON)
el 28 sept 2026.