CONVENIO · ZARAGOZA

Convenio Hostelería Zaragoza 2026: tabla salarial

Descargar tabla salarial en PDF · ¿Es este mi convenio?

BOPZ-2024-84 14 pagas Actualizado 15 oct 2024
SALARIO BASE DE CONVENIO
1.180 – 1.563€ brutos/mes
25 categorías · tablas BOPZ 2025
≈ 1.126 – 1.334 € netos por paga · estimación para soltero/a sin hijos y contrato indefinido (retenciones AEAT 2026)
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€/mes
El salario base de tu nómina, sin pluses ni antigüedad — es lo que fija la tabla. Te decimos si estás por debajo del mínimo. Gratis, anónimo, sin registro.

Salario mínimo por categoría según las tablas salariales publicadas en el BOPZ. Es el suelo legal para cualquier empresa del sector en Zaragoza — tu nómina no puede estar por debajo.

Tabla más reciente pendiente de publicar. Mostramos la última tabla oficial publicada (2025): Subida 2026 de hasta 1 % por indicadores del INE (art. 43) pendiente de la paritaria; tabla 2026 sin publicar. Cobrar menos que esto es estar por debajo del mínimo; la nueva tabla puede subirlo.
Convenio en ultraactividad. Su vigencia terminó el 31 dic 2025 y aún no se ha registrado uno nuevo, así que estas tablas de 2025 siguen siendo las que se aplican hoy. No es una tabla desactualizada: es la que tu empresa está obligada a pagar mientras se negocia el siguiente convenio.

Toca tu categoría y compárala con tu nómina.

CATEGORÍA €/MES €/AÑO
Grupo I: hoteles/balnearios 5 y 4 estrellas — recepción, administración, lencería, limpieza y servicios auxiliares
Grupo II: hoteles/balnearios 5 y 4 estrellas (comedor y cocina); restaurantes de 5, 4 y 3 tenedores
Grupo III: cafeterías, cafés-bares especiales, salas de fiesta, discotecas, tablaos, casinos y billares
Grupo IV: hoteles/balnearios 3 estrellas, restaurantes de 2 y 1 tenedores, colectividades, tabernas, otros cafés y bares
Grupo V: hoteles/balnearios 2 y 1 estrellas, hostales, pensiones y demás alojamientos
Salario base de tabla, sin pluses ni antigüedad. €/mes = importe anual repartido en 14 pagas. El €/año incluye además una paga de importe fijo que fija el convenio (no un múltiplo del salario base). Fuente: BOPZ-2024-84.
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Página pública generada a partir de las tablas oficiales del BOPZ. Se actualiza con cada revisión salarial del convenio. Verificado contra el registro de convenios del Ministerio de Trabajo (REGCON) el 28 sept 2026.
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