Importes en € brutos ao ano. Base en 15 pagas; complemento de toxicidade, penosidade e perigosidade en 1.
≈ /mes = anual ÷ 12, para comparalo cunha nómina rateada. O SMI (17.094 €/ano) compárase co total.
Salario mínimo por categoría segundo as táboas salariais publicadas no
DOG.
É o mínimo legal para calquera empresa do sector
en Galicia — a túa nómina non pode estar por debaixo.
Só os fixos entran no garantido. Os condicionais e persoais dependen do teu caso.
PLUS · REGRAIMPORTEVECES/ANOEXTRASABSORBIBLEVIXENCIA
Complemento de toxicidade, penosidade e perigosidadeFIXOart. 24SEN IMPORTE FIXO× 1Non—VixenteCuantía propia e distinta por categoría (medra na mesma proporción có salario base); págase a todos os traballadores aos que se aplica o convenio e súmase directamente ao bruto anual
Complemento de nocturnidadeCONDICIONALart. 2325 % base———Vixente25% sobre o salario base de convenio e o complemento persoal, só polas horas nocturnas traballadasCando: só polas horas efectivamente traballadas entre as 22:00 e as 6:00 (agás que o salario xa estea fixado en función da nocturnidade)
Incremento por traballo en domingos e festivosCONDICIONALart. 2245 % base———Vixente45% sobre o salario base de convenio e o complemento persoalCando: só a xornada laboral ordinaria desenvolvida en domingos e festivos do calendario laboral
Bonificación por noites do 24/31 de decembro e 5 de xaneiroCONDICIONALart. 2270,00 €———Vixente70 € para o ano 2026 (60 € en 2024, 65 € en 2025, 75 € en 2027)Cando: só quen traballa a noite do 24 e 31 de decembro e o 5 de xaneiro (ou de día o 25 de decembro, 1 e 6 de xaneiro, agás quen xa traballe de noite)
Complemento persoalPERSOALart. 26.5SEN IMPORTE FIXO———VixenteDiferenza entre a retribución calculada segundo o ano anterior (salario base + complemento persoal) e as cantidades das novas táboas; calcúlase cada ano coa actualización das táboas e abónase distribuído en doce, catorce ou quince pagas (cita do art. 26.5 do Estatuto dos Traballadores).Cando: garantía individual: diferenza entre a retribución anterior e as novas táboas
Págante todo isto?
Escribe o que cobras en total e os anos que levas na empresa. Dicímosche se chegas, plus por plus.
Táboa salarial e pluses de DOG-2026-124-G0767-250626-0002, arts. 6, 16, 18, 19, 20, 21, 22, 23, 24, 26.5, 27, 31. Cada plus cita o seu artigo; lidos e verificados o 6 out. 2026.
Verificado co rexistro de convenios do Ministerio de Traballo (REGCON) o 10 out. 2026.