Imports en € bruts l'any. Base en 14 pagues. No podem donar el total exacte: El Plus convenio (art. 43) es el mismo importe para toda la plantilla y la tabla lo demuestra (SBA+PC siempre supera SBA en el mismo importe en cada fila), pero no hay una columna ni un artículo que impriman esa cifra por separado del salario base, así que se muestra sin sumar. Los pluses de domingos/festivos (art. 40) y quebranto de moneda (art. 41) remiten a las mismas tablas sin cifra propia capturada. El mínim real pot ser més alt que estes xifres.
≈ /mes = anual ÷ 12, per comparar-ho amb una nòmina prorratejada. L'SMI (17.094 €/any) es compara amb el total.
Salari mínim per categoria segons les taules salarials publicades al
BOP Valencia.
És el mínim legal per a qualsevol empresa del sector
a Valencia — la teua nòmina no pot ser inferior.
Llegits del conveni, article per article. No en sumem un total: El Plus convenio (art. 43) es el mismo importe para toda la plantilla y la tabla lo demuestra (SBA+PC siempre supera SBA en el mismo importe en cada fila), pero no hay una columna ni un artículo que impriman esa cifra por separado del salario base, así que se muestra sin sumar. Los pluses de domingos/festivos (art. 40) y quebranto de moneda (art. 41) remiten a las mismas tablas sin cifra propia capturada.
PLUS · REGLAIMPORTVEGADES/ANYEXTRESABSORBIBLEVIGÈNCIA
AntiguitatPERSONALart. 42la de la teua nòmina× 2——VigentSuprimida y congelada desde el 1-1-1998: queda como complemento personal "ad personam" de antigüedad consolidada, de duración indefinida. El art. 49 lo incluye expresamente en las dos pagas extraordinarias (junio y diciembre); el convenio no dice que también se pague cada mes.Quan: Solo quien ya tenía el complemento de antigüedad antes del 1/1/1998
Plus de trabajo en domingos y festivosCONDICIONALart. 40SENSE IMPORT FIX———VigentUn plus por cada domingo o festivo trabajado, en la cuantía de las tablas salariales anexas (no capturada: la tabla solo imprime el salario base y el salario base + plus convenio ya sumados).Quan: Tu jornada es de lunes a sábado y además trabajas en domingo o festivo
Quebranto de monedaCONDICIONALart. 41SENSE IMPORT FIX———VigentUn plus de quebranto de moneda por 11 mensualidades, en la cuantía de las tablas salariales anexas (no capturada: la tabla solo imprime el salario base y el salario base + plus convenio ya sumados).Quan: Tu empresa se dedica principalmente a la recaudación, o tú realizas funciones de cobro (en moneda o con tarjeta)
Plus de nocturnidadCONDICIONALart. 4430 % todos los conceptos retribuidos de la categoría———Vigent30% de todos los conceptos retribuidos de tu categoría, por las horas trabajadas en ese horario (proporcional si el turno solo coincide en parte).Quan: Trabajas entre las 22 y las 6 horas del día siguiente
Plus de IdiomasCONDICIONALart. 4510 % base———Vigent10% del salario base.Quan: Tu puesto exige habitualmente un idioma adicional a los oficiales de la Comunitat Valenciana
Plus de comidaCONDICIONALart. 46SENSE IMPORT FIX———VigentImporte consolidado por empresa; el convenio no fija una cuantía única.Quan: Tu empresa ya te lo viene abonando, con jornada partida y comida de una hora o menos fijada por la empresa
Plus convenioCONDICIONALart. 43SENSE IMPORT FIX—No—VigentIgual para toda la plantilla (fija o temporal), en la cuantía de las tablas salariales; no se abona en las pagas extraordinarias. La tabla solo imprime el salario base y el salario base + plus convenio ya sumados, nunca el plus por separado, así que no hay una cifra propia que copiar ni un recuento de meses citado en el articulado.Quan: Todo el personal (el convenio no dice cuántas veces al año)
Cobres almenys açò?
Toca la teua categoria a la taula i escriu el teu salari base: en 30 segons et diem si estàs per sota de la teua taula.
Pàgina pública generada a partir de les taules oficials del BOP Valencia.
S'actualitza amb cada revisió salarial del conveni.
Verificat amb el registre de convenis del Ministeri de Treball (REGCON) el 10 oct. 2026.